成約者様の情報

  • 長崎県 言語聴覚士
  • 40代 男性、
経歴
病院4年・病院6年・病院3年・病院半年未満
希望
ご家族が増えたため、ワークライフバランスを改善し、家族と過ごす時間も大切にしたい。

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ご転職のきっかけ

通勤時間が長くかかっていたため、お子様の送迎の都合上、早めに退社する必要があり日々の業務が立て込んでしまうとのことで転職を決意されました。

提案から入職までの経緯

【キャリアパートナーからご案内した求人・内容】
◆今までの経験を活かせる病院を中心に、通勤時間が短縮できる求人を幅広くご提案しました。
◆指導経験があるとのことで、管理職を募集している求人もご提案しました。

【転職先への決め手】
◆通勤が便利かつ休暇がしっかり取れること
◆未経験分野であったが管理職での採用となり、結果的に給与アップにも繋がったこと

求職者様とのご面談にて、勉強会や研修会などに積極的に参加されているとのお話があり、向上心がある方だとお見受けしたため、未経験分野の求人も幅広くご提案しました。
また、管理職経験はございませんでしたが、スタッフ間のスケジュール調整やミーティング開催、新人・学生指導などの経験が豊富であったため、管理職を募集していた近隣の障がい者施設の求人をご案内しました。
新店舗での採用でご不安な様子もありましたが、事業所より入職後の流れの説明を丁寧にいただき安心感があったこと、通勤時間が短縮できることが決め手となりご入職を決められました。


担当者の視点

初回面談時すでにご自身でいくつかの面接を受けられていましたが、残念ながらご縁に繋がっていないというお話しを伺いました。
当初は通勤時間を短縮したいという条件だけお話しいただきましたが、何度かお電話でお話しをすることで求職者様が本音をお話ししてくださり、ご自身がやりがいと感じていることや叶えたいことを教えてくださりました。
その内容を踏まえて面接対策を行ったことで、ご自身の患者様に対する思いや活かせる経験をスムーズに伝えることができ、無事内定をいただくことができました。
私たちキャリアパートナーは、求人紹介だけでなく書類添削や面接対策も行いサポートいたしますので、是非皆さまのご転職活動をお手伝いさせていただけると嬉しいです。