サンFC草加-言語聴覚士(ST)の求人・転職情報-
- 年収
- 400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 施設形態
- 小児療育（小児施設/放課後等デイサービス）
- 最寄り・
アクセス - [電車]東武伊勢崎線 新田駅から徒歩6分
車通勤可
駐車場代補助有 - 勤務地
-
〒340-0053
埼玉県草加市旭町6-14-3 旭ビル 3階
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 交通費手当あり
- 扶養手当あり
- 雇用期間無
サンFC草加の特徴
年間休日120日！放課後等デイサービスでの募集です！@上尾市
募集要項
- 募集職種
- 言語聴覚士(ST)
- 雇用形態
- 常勤
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務
放課後等デイサービスのスタッフとして、発達に心配や不安（軽度の発達障害）のあるお子様（小学生-中学生）の生活能力及び社会性の向上を目的としたサッカー療育、発達支援を行います。
【送迎業務】有り - 求める人物像・応募要件
- 1.理念に共感している方
2.子どもが好きな方 - 給与
- 【月給】230,000円-350,000円
固定残業代あり
例）月給23万円の場合
上記月給額には固定残業代（月10時間分、15,500円分）を含み、超過分は全額支給します。 - 給与備考
-
●賞与：実績による●昇給の有無： あり●昇給回数： 1回/年
- 退職金
-
なし
- 各種手当
-
●住宅手当：なし●扶養手当：あり(1)扶養するお子様の人数に応じて付き10,000円-30,000円
(2)1人親家庭の場合は上記に加えて1人あたり10,000円●交通費手当：あり実費支給（上限あり） 月額20,000円 - 社会保険
- 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
- 勤務時間
- 10:00-19:00
09:00-18:00(土曜日、祝日)
休憩時間：60分
残業時間：月 約5時間 - 休日・休暇
- 【休日】
週休2日制（日曜日定休＋他シフト制）
【休暇】
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
【年間休日】
115日
キャリアパートナーのおすすめコメント
埼玉県内に複数の事業所様を展開している株式会社が母体の放課後等デイサービスです。
NO残業を導入しており、20時以降の残業はありません。
・小児分野、サッカー未経験も大歓迎
・年間休日115日
・残業もほぼなしのため、プライベートとの両立が可能
経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。 直接聞いてみる
NO残業を導入しており、20時以降の残業はありません。
・小児分野、サッカー未経験も大歓迎
・年間休日115日
・残業もほぼなしのため、プライベートとの両立が可能
経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。 直接聞いてみる
言語聴覚士(ST)の業務の特徴
- 対象疾患
- 小児（発達障がい児）
その他の福利厚生・特徴
給与と休日
- 残業少なめ
- 年間休日110日以上
福利厚生
- 雇用期間無
職場環境
- 駅orバス停近い
- 車通勤可
写真(全2枚)
サムネイルをタップすると拡大表示します。
職場情報
- 法人名
- 株式会社IKOL
- 事業所名
- サンFC草加
- 施設形態
- 小児療育（小児施設/放課後等デイサービス）
- 勤務地
-
〒340-0053
埼玉県草加市旭町6-14-3 旭ビル 3階 - 最寄り・アクセス
- [電車]東武伊勢崎線 新田駅から徒歩6分
車通勤可
駐車場代補助有 - 教育体制
- あり：詳細はお問い合わせください
- 定年年齢
- 65歳
-
もっと見る
- リハビリスタッフの人数
- 法人としてPTOTST在籍中
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勤務地
年収
施設形態
こだわりポイント
選考プロセス
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-
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「応募する」のクリック後、すぐに事業所へ個人情報が送られることはありません。必ず担当のキャリアパートナーから事業所の情報を改めてご案内させていただいたうえで、ご本人の応募意思を確認できましたら、正式応募となります。正式応募の際は日程調整などもキャリアパートナーが仲介させていただきますので、ご安心ください。お預かりしているすべての個人データは許可なく、事業所側に開示したり、第三者に提供することは一切ありません。 -
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