藤枝市の450万以上～500万未満の言語聴覚士(ST)の求人・転職・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
静岡県藤枝市 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
450万以上～500万未満
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こだわりポイント
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フリーキーワード
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聖稜リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【静岡県/藤枝市】 回復期病院・年間休日115日・賞与4.3ヶ月・好待遇・人間関係良好・幅広い経験が可能
回復期の病院におけるリハビリテーション業務 （訪問や外来、小児リハビリなどの兼任の可能性あり） 【施設詳細】 脳血管疾患等リハビリテーションⅠ;廃用症候群リハビリテーションⅠ;運動器リハビリテーションⅠ;呼吸器リハビリテーションⅠ 送迎業務無し 訪問時の移動手段：車
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 最寄り・アクセス
[車]藤枝バイパス谷稲葉インターチェンジ（瀬戸ノ谷方面）より約6分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]無料
- 勤務地
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静岡県藤枝市宮原676-1
- 施設形態
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病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
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シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社 静岡オフィスの言語聴覚士(ST)求人
【静岡県/静岡市葵区】 研修充実で未経験の方も安心。大手企業で働く治験のお仕事です！
≪治験コーディネーター(CRC)としての業務全般≫ ・被験者である患者さんへの治験内容説明補助 ・患者さんのケア・相談対応 ・治験担当医師の補助 ・院内スタッフとの調整 ・検査・投薬スケジュールの調整 ・治験で得られるデータ管理 など ≪SMAとしての業務全般≫ ・治験実施施設の医師への案件打診 ・契約書作成、締結 ・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整 ・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援 ・その他資料作成支援、必須文書作成保管 など
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 最寄り・アクセス
JR「静岡駅」より 徒歩5分 車通勤・新幹線通勤不可です。公共交通機関での勤務が可能な方のみ対象となります。 ※一部例外オフィス有り バス利用は、自宅から最寄駅間の徒歩での道のりが1km以上の場合認められます。 ※実際にご勤務いただくのは配属先となる支店管轄の医療施設となり、 上記は配属先支店の住所（最寄駅）です。 担当する医療機関に基本的に直行直帰となります。 担当医療機関は自宅を起点とし通勤可能範囲内にて決定となります。
- 勤務地
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静岡県静岡市葵区御幸町11-30 エクセルワード静岡ビル5F
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 土日祝休み
- 土日休み
- 日・祝休み
訪問看護ステーション丸子の里の言語聴覚士(ST)求人
【静岡県/静岡市駿河区】 ◆駿河区 社会福祉法人母体の訪問リハビリ求人◆ 土日祝・年間125日休み、残業少なめ、ST初配属！
訪問におけるリハビリテーション業務 ※他事業所兼務の可能性有り 《訪問件数》1日平均6件（午前3件/午後3件が目安） 40分リハがメイン
ユニ・チャーム株式会社静岡事業所の言語聴覚士(ST)求人
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・病院、介護施設向けの営業職（エリア限定プロケア営業職） ・自社商品のご紹介、販売促進 ・介護用おむつに関する問題点や商品ニーズのヒアリング ※病院や介護施設を訪問し、介護おむつ「ライフリー」の活用方法の提案や相談対応などを行い、介護・看護の品質向上に貢献する営業活動をお任せ致します。 ※転居を伴う異動はございません。 ※原則、営業訪問先への直行直帰となります。
通所リハビリテーション事業所アースの言語聴覚士(ST)求人
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- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 最寄り・アクセス
[電車]静岡鉄道「柚木」徒歩5分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]無料
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静岡県静岡市葵区柚木90-1
- 施設形態
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デイケア
- 交通費
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支給あり
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 駅orバス停近い
コペルプラス静岡竜南教室の言語聴覚士(ST)求人
【静岡県/静岡市葵区】 日祝休み！児童発達支援スクールでのお仕事です！ 高待遇！オープニングスタッフの募集です♪
児童発達支援スクールでの児発管業務 1日最大4コマの養育 児童発達支援個別指導型 0－6歳対象 ※マンツーマンでの養育 送迎業務無し
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 最寄り・アクセス
車通勤可 静岡駅から車で10分
- 勤務地
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静岡県静岡市葵区竜南1-10-28 2F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 給与高め
- 4週8休以上
- 日・祝休み
- 雇用期間無
- 経営が安定している
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