横浜市青葉区の病院（総合）の言語聴覚士(ST)の求人・転職・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
神奈川県横浜市青葉区 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
病院（総合）
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年収
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こだわりポイント
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フリーキーワード
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横浜新都市脳神経外科病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市青葉区】 年間休日115日/超急性期から在宅まで一貫してリハビリを提供している病院でのリハビリスタッフ募集です
院内におけるリハビリテーション業務
青葉さわい病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市青葉区】 ◆ケアミックスの病院です！◆落ちついた職場環境です！◆時短常勤も相談可能！◆子育て理解あり！◆平成24年度よこはまグッドバランス賞を受賞！◆時短常勤も相談可能！◆子育て理解あり！◆
回復期リハビリテーション病棟におけるリハビリテーション業務 一般病棟・療養病棟でのリハビリ業務 外来業務 訪問リハビリ業務 ※相談可能 訪問時の移動手段：車
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 最寄り・アクセス
神奈川県横浜市青葉区元石川町4300 [バス]あざみ野駅よりバス乗車5分程度「大場町」下車すぐ [バス]たまプラーザ駅よりバス乗車7分程度「大場町」下車すぐ [バス]新百合ヶ丘駅よりバス乗車20分程度「大場町」下車すぐ 車通勤可 応相談
- 勤務地
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神奈川県横浜市青葉区元石川町4300
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院
- 交通費
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支給あり
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 日・祝休み
- 車通勤可
横浜総合病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市青葉区】 ◆研修制度充実◆託児所あり◆休暇充実◆専門性あり◆
病棟・外来におけるリハビリテーション業務 【施設詳細】 心大血管疾患リハビリテーションⅠ;脳血管疾患等リハビリテーションⅠ;運動器リハビリテーションⅠ;呼吸器リハビリテーションⅠ 送迎業務無し 訪問時の移動手段：乗り物なし（徒歩など）
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横浜病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 「こわくなく・くるしくなく・さびしくなく」を掲げて医療を提供しています！患者様ファーストの病院でリハビリをしてみませんか？◆働きやすさに定評あり◆病床数拡大に伴う増員募集！◆9時-17時勤務◆残業もほぼ無しでプライベートと両立できます◆院内託児所が有ります。子育てとの両立にも理解のある職場です。
【疾患別チーム】【精神科チーム】それぞれご経験を積むことが可能です 院内における慢性期の患者様へのリハビリテーション業務 疾患別チームと精神科チームで別れて業務を行います。認知症や脳血管疾患の患者様を対象に、機能改善・QOL向上のリハビリテーションを行って頂きます。 ※チームの異動もあるため、身体と精神の両方を学びたい方におすすめです！ 送迎業務無し 訪問時の移動手段：車
新百合ケ丘 介護老人保健施設 つくしの里の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市麻生区】 ◇駅チカ◇介護老人保健施設（入所、通所）でのお仕事です＠川崎市麻生区
介護老人保健施設におけるリハビリ業務。 入所利用者への個別リハビリテーション 通所リハビリテーション利用者への個別リハビリテーション 訪問リハビリテーション
みんなの荏田クリニックの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市宮前区】 訪問診療における診療補助業務を担っていただきます。 在宅医療の最前線である訪問診療を提供しているクリニックの事務長補佐募集
サポートスタッフ ・患者様の診療サポート ・訪問診療や往診先への運転 ・電子カルテの入力補助、物品の準備や管理、医療行為を伴わない診療の各種補助 ・地域医療連携:患者様のご家族、訪問看護、調剤薬局、ケアマネジャー、介護施設との患者様情報の共有や対応依頼などコミュニケーションの窓口 ・事務作業、契約処理、その他 事務長補佐 ・診療サポート ・地域医療に関わる関連事業所との連携 ・業務オペレーションの改善 ・相談員業務 ・集患営業(新規訪問診療患者様の獲得、新規訪問診療先) ・拠点マネジメント 訪問時の移動手段：車
元気訪問看護リハステーションの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 駅徒歩2分/2020年OPEN＆拠点拡大中/経営安定/事業拡大のため増員募集/訪問未経験者の採用実績多数/横浜市緑区にて、約40年間地域の高齢者医療の一端を担ってきた医療法人のグループです。
訪問リハビリテーション全般 送迎業務無し 訪問時の移動手段：車
コペルプラス中山教室の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 ◆圧倒的な教室数と療育実績◆年間休日120日以上◆福利厚生充実◆未経験歓迎◆残業ほぼなし◆住宅手当あり◆各種休暇充実◆土日勤務手当あり◆育休からの復職率83%◆給与アップを目指せる環境◆
児童発達支援事業所における療育業務および付帯する業務 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者様との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材等の備品管理 送迎業務無し
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