大阪府の病院(ケアミックス)の理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧

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66件中6166件を表示中 (※公開求人のみの件数)

道仁病院の理学療法士(PT)求人

大阪府/寝屋川市】 ◇年間休日115日◇残業ほぼ無◇病院(整形・外来)のリハ科の仕事です@寝屋川市

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

大阪府寝屋川市仁和寺本町3-9-6

施設形態

病院(急性期) 病院(療養型) 病院(ケアミックス) 病院(外来)

交通費

支給あり

業務内容
リハビリテーション科において、外来・入院患者様にリハビリを実施 ※最初からの立ち上げになります。 ※午前中は物療業務、午後からは、リハビリ業務
  • 賞与あり
  • 年間休日110日以上
  • 残業少なめ
  • 車通勤可
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • お問い合わせ番号 : R19809
  • 2024年03月26日 更新

羽原病院の理学療法士(PT)求人

大阪府/泉佐野市】 ◇平成29年春移転◇日祝固定休み!◇泉佐野市内最大級の人工透析施設(30床)◇ケアミックス病院のでのお仕事◇駅近、羽倉崎駅裏でアクセス良好

給与

350万円~400万円 ※この限りではありません。

勤務地

大阪府泉佐野市羽倉崎1-1-4

施設形態

病院(急性期) 病院(療養型) 病院(ケアミックス) 病院(外来)

交通費

支給あり

業務内容
医師の指示に基づいて、入院・外来の患者に最も効果的な治療計画を立て、 運動療法などを用いて身体機能回復訓練を行っていただきます。
  • 賞与あり
  • 残業少なめ
  • 日・祝休み
  • 車通勤可
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • お問い合わせ番号 : R11381
  • 2024年03月25日 更新

村田病院の理学療法士(PT)求人

大阪府/大阪市生野区】 福利厚生充実☆経験豊富なスタッフも在籍♪ 安定した病院で勤務したい方はぜひご応募ください

給与

300万円~350万円 ※この限りではありません。

勤務地

大阪府大阪市生野区田島4-2-1

施設形態

病院(急性期) 病院(回復期) 病院(ケアミックス)

交通費

支給あり

業務内容
回復期病院でのリハビリ業務 ・摂食機能訓練の評価/嚥下訓練 ・脳卒中の方に対する失語症のリハ ・チーム医療で栄養管理など
  • 賞与あり
  • 給与高め
  • 駅orバス停近い
  • 社会保険完備
  • 交通費手当あり
  • 雇用期間無
  • お問い合わせ番号 : R21392
  • 2024年01月22日 更新

原病院の理学療法士(PT)求人

大阪府/泉大津市】 ☆アットホームな療養型の病院です☆

給与

- ※詳細ページをご確認ください

勤務地

大阪府泉大津市東助松町1-7-1

施設形態

病院(急性期) 病院(療養型) 病院(ケアミックス)

業務内容
・外来・入院患者の筋力強化訓練や 関節可動域訓練や歩行訓練などの実施。 ・医師の指示に基づいてカルテを基に患者の身体能力の検、 障害の把握、身体機能の評価をして、治療目標計画をたてる。 ・訪問リハの兼務の可能性有 【普通自動車免許(AT限定可)】
  • 託児所あり
  • 産休育休可
  • 雇用期間無
  • お問い合わせ番号 : R21551
  • 2023年12月05日 更新

星田南病院の理学療法士(PT)求人

大阪府/交野市】 病院内デイケアでのリハビリ職募集!

給与

- ※詳細ページをご確認ください

勤務地

大阪府交野市藤が尾3-5-1

施設形態

病院(急性期) 病院(療養型) 病院(ケアミックス) 病院(外来) 病院

業務内容
病院におけるリハビリ業務全般
  • 日・祝休み
  • 社会保険完備
  • 雇用期間無
  • リハスタッフ複数在籍
  • お問い合わせ番号 : R17611
  • 2023年11月02日 更新

摂津ひかり病院の理学療法士(PT)求人

大阪府/摂津市】 50床の救急指定の病院にてPT募集の再開です!

給与

300万円~350万円 ※この限りではありません。

勤務地

大阪府摂津市鳥飼八防2-3-8

施設形態

病院(急性期) 病院(ケアミックス) 病院(外来) 病院(地域包括ケア)

業務内容
病棟・外来・訪問リハにおけるリハビリ業務
  • 4週8休以上
  • 残業少なめ
  • 日・祝休み
  • 社会保険完備
  • 産休育休可
  • 雇用期間無
  • お問い合わせ番号 : R02830
  • 2021年10月07日 更新
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キャリアパートナーから見た大阪府の求人・転職市場

近年、病院の求人が増えていることが大阪府の特徴です。
これまでは県外からの新卒採用をおこなっていましたが、コロナの影響を受けて大阪府内での新卒採用や中途採用に力を入れる病院が増えたことが理由の一つとして挙げられます。

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