ご転職のきっかけ
ご家族様の扶養に入り、別業界でパート勤務をしていました。収入アップのご希望を叶えるため、正社員としての勤務を希望され、求人を探すことになりました。
提案から入職までの経緯
【キャリアパートナーからご案内した求人・内容】
◆1年半ほどリハビリ職でないお仕事をされており、まずは今ある求人を幅広く見てみたいとのことでしたので、施設形態は限定せずにご提案しました。
【転職先への決め手】
◆教育体制が整っており、未経験分野であっても安心して働くことができること
◆働く職員の雰囲気の良さを実感したこと
正社員としてだけでなく、OTとしての勤務も久しぶりの方であったため、事業所の教育体制や勤務内容などを事前にしっかり伝え、安心感を届けることを心掛けました。
求職者様は、面接前の見学をご希望されていましたので、見学のご依頼と日程調整もさせていただきました。
見学後は、職場の雰囲気の良さを実感することができたとのことで、とても安心した様子が見られました。
正社員で働きたいという希望が叶えられること、職場の雰囲気の良さが決め手となり、ご入職を決められました。
担当者の視点
1年半のブランクがある求職者様でした。選考前、採用担当者様がなぜ一度臨床から離れたのか等気にされていたため、面接対策時は志望理由などを一緒に整理し、受け答えについてレクチャーさせていただきました。
また、面接前に私の方からも事業所の採用担当者様へ連絡させていただき、求職者様の転職理由やリハビリに対する想いなどをお伝えしました。
その結果お互い好印象でスムーズに選考を終えることができました。
書類作成のサポートや面接対策も行い、皆様が納得してご入職できるようお手伝いさせていただきますので、どのようなことでもお気軽にご相談ください。
