すずかけセントラル病院-作業療法士(OT)の求人・転職情報-
- 年収
- 400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 施設形態
- 病院（急性期/回復期/療養型/ケアミックス）
- 最寄り・
アクセス - [電車]JR「浜松駅」より遠鉄バス約10分
浜松駅から職員用の送迎バス有（出勤、退勤時間のみ運行）
車通勤可
[駐車場]有り
[料金]1,000円/月 - 勤務地
-
〒432-8054
静岡県浜松市中央区田尻町120-1番地
賞与あり
年間休日110日以上
4週8休以上
残業少なめ
車通勤可
社会保険完備
託児所あり
昇給あり
退職金あり
住宅手当あり
交通費手当あり
扶養手当あり
産休育休可
教育充実
幅広い経験
雇用期間無
リハスタッフ複数在籍
経営が安定している
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すずかけセントラル病院の特徴
急性期・回復期・維持期病院 2012年開院の非常にきれいな病院です。 福利厚生充実、休日充実。リハビリスタッフ複数在籍です。子育て理解もございます。 プライベートも両立させながら、自己成長できる環境で働いてみませんか？
この求人は、当社紹介からの採用定員に達しました。
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- 静岡県 浜松市中央区
- JR浜松駅より徒歩15分
- 病院（急性期）;病院（回復期）;病院（総合）;病院（ケアミックス）;病院（外来）;病院
募集要項
- 募集職種
- 作業療法士(OT)
- 雇用形態
- 常勤
- 業務内容
- ケアミックス病院におけるリハビリテーション業務 静岡県内でもトップクラスの約400平方メートルに及ぶ広大なリハビリ室に加え 100平方メートルの病棟リハビリスペースを保有 設備面でもリカンベント、レッドコード、運転シミュレーターなどの機器を配置 365日リハビリを行っています。当直はありません。 【施設詳細】 脳血管疾患等リハビリテーションⅠ;運動器リハビリテーションⅠ;呼吸器リハビリテーションⅠ 送迎業務無し 訪問時の移動手段：乗り物なし（徒歩など）
- 求める人物像
- その人らしさに重点を置き、安全で安心な生活の継続を考えたリハビリテーションに努める。それがすずかけグループリハビリテーション部門の使命です。
地域に根差し、どなたにとっても身近な存在でいたい。
そんな想いを共有し、より質の高いリハビリの実現を共に目指してくれる仲間をお待ちしています。
PT:心臓リハビリテーション指導士お持ちの方
OT:病院経験3年目以上
ST:病院経験3年目以上
歓迎です - 給与
- ▼常勤
【月給】201,650円-264,900円
[内訳]
基本給194,950円-256,000円
退職前払金手当6,700円-8,900円
[その他手当]
休日手当2,500円/日 - 給与備考
-
●賞与： 4ヵ月分/年年2回
※前年度実績●昇給の有無： あり●昇給回数： 1回/年 - 退職金
-
あり退職金前払制度により月給に含む
- 各種手当
-
●住宅手当：あり10,000円/月支給
※要件満たした該当者のみ●扶養手当：あり配偶者:10,000円
その他:5,000円
※該当者のみ●交通費手当：あり上限24,000円/月迄支給 - 社会保険
- 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
- 勤務時間
- 8:30-17:30
休憩時間：60分
残業時間：月 約10時間 - 休日・休暇
- 【休日】
月あたり9日-11日休み、シフト制
【年間休日】
122日
【休暇】
その他夏季休暇3日、年末年始休暇5日(12/30-1/3)、誕生日休暇1日あり
キャリアパートナーのおすすめコメント
・「患者さん一人一人の生活に密着したリハビリを提供」することを理念としています。
・急性期から慢性期まで適応可能なケアミックス型のリハビリ編成を行っています。
・入浴や調理などの日常生活の動作の練習に加え、パソコン、運転シミュレーター等を配備し、社会生活復帰を目指す方への支援体制を強化中。
・家屋調査による情報を基に、自宅環境により近い場面を設定してADL練習を行うことで退院された後の生活に支障が出ないように取り組んでいます。
・福利厚生も充実。院内保育所、 職員互助会制度、法人内レクリエーションなど
・子育て理解のある法人で、男性で育休取得の実績もあります。
ハローワークで求職中の方にもオススメの求人です！ 直接聞いてみる
・急性期から慢性期まで適応可能なケアミックス型のリハビリ編成を行っています。
・入浴や調理などの日常生活の動作の練習に加え、パソコン、運転シミュレーター等を配備し、社会生活復帰を目指す方への支援体制を強化中。
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作業療法士(OT)の業務の特徴
- 対象疾患
- 運動器（整形）、脳血管、廃用症候群
- 単位数・リハビリ人数・訪問件数
-
1日18単位
※非常勤の場合はこの限りではありません
その他の福利厚生・特徴
給与と休日
- 残業少なめ
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
福利厚生
- 託児所あり
- 産休育休可
- 雇用期間無
職場環境
- 幅広い経験
- 教育充実
- 車通勤可
職場情報
- 法人名
- 医療法人弘遠会
- 事業所名
- すずかけセントラル病院
- 施設形態
- 病院（急性期/回復期/療養型/ケアミックス）
- 診療科目
- リハビリテーション科、外科、内科、呼吸器科、産婦人科、循環器科、消化器科、整形外科、糖尿病内科・透析科、脳神経外科、放射線科、その他
- 勤務地
-
〒432-8054
静岡県浜松市中央区田尻町120-1番地 - 最寄り・アクセス
- [電車]JR「浜松駅」より遠鉄バス約10分
浜松駅から職員用の送迎バス有（出勤、退勤時間のみ運行）
車通勤可
[駐車場]有り
[料金]1,000円/月 - 教育体制
- あり：詳細はお問い合わせください
- 託児所の詳細
-
2015年4月から認可保育園となっています。
病院勤務対象の専用枠は合計15名です。
[保育時間]7:30-18:30、日祝日休み - 定年年齢
- 60歳
-
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- 病床数 / 施設規模 等
- [病床数]309床
・一般病棟:87床
・回復期リハビリテーション病棟:60床
・地域包括ケア病棟:46床
・障害者病棟:58床
・療養病棟:58床 - 施設基準
-
脳血管疾患等リハビリテーションⅠ
運動器リハビリテーションⅠ
呼吸器リハビリテーションⅠ - リハビリスタッフの人数
- PT:50名 OT:15名 ST:7名
子育て中のスタッフ9名在籍有り
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サービスのご紹介 よくあるご質問 株式会社エス・エム・エス コーポレートサイト 株式会社エス・エム・エス 事業内容 -
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