静岡県の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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静岡県 市区町村を選ぶ
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青木クルールの作業療法士(OT)求人
【静岡県/藤枝市】 土日休み!放課後等デイサービスでのお仕事です@藤枝市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県藤枝市青木2-19-28
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの業務 【送迎業務】無し

よつばの作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市葵区】 未経験歓迎!日曜日、祝日固定休み!放課後等デイサービスでPTOTSTさん募集です!@静岡市
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県静岡市葵区大岩本町26-3サンシャインビル1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける児童指導員業務 具体的には、発達障がいの特性を持ったお子様たちへの支援を行います。 身体の動かし方の指導や、発音の指導をしていただきます。 集団生活のプログラムに沿って、制作物を一緒に作ったり、 身体を使ったダンスをしたり、内容はさまざまです。 【応募条件】 児童指導員任用資格者 【送迎業務】有り
静岡県の作業療法士(OT)人気求人ランキング
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 静岡県 静岡市駿河区
- 静岡駅徒歩4分
- 企業
- 【月給】358,000円- [内訳] 基本給:269,500円 固定残業代:88,500円(4...
- 静岡県 浜松市中央区
- JR東海道本線天竜川駅よりタクシーで10分 車通勤可
- 有料;サ高住;その他;企業
- ▼常勤※ご経験考慮有り 【月給】250,000円-272,000円 ▼非常勤 【時給】1,2...
- 静岡県 袋井市
- [電車]袋井駅から徒歩15分 [車]袋井駅から車3分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]800円/...
- 老健;デイケア;訪問看護・リハ

放課後等デイサービスあーちの作業療法士(OT)求人
【静岡県/浜松市中央区】 放課後等デイサービスでのお仕事です@浜松市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県浜松市中央区三島町1102
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務

ぷらす。の作業療法士(OT)求人
【静岡県/富士市】 3DK単身寮あり!放課後等デイサービスでリハビリスタッフさんの募集です!@富士市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県富士市松富町188
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り

こころ。の作業療法士(OT)求人
【静岡県/富士市】 3DK単身寮あり!放課後等デイサービスでリハビリスタッフさんの募集です!@富士市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県富士市松岡1357-3
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り

えがお。の作業療法士(OT)求人
【静岡県/富士宮市】 3DK単身寮あり!放課後等デイサービスでリハビリスタッフさんの募集!です@富士宮市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
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静岡県富士宮市東町12-15
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り

ひとつ。の作業療法士(OT)求人
【静岡県/富士宮市】 3DK単身寮あり!放課後等デイサービスでリハビリスタッフさんの募集です!@富士市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県富士宮市東町12-15
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り

特別養護老人ホーム百恵の郷の作業療法士(OT)求人
【静岡県/富士宮市】 ◆富士宮市のデイサービスでの募集◆月9日-10日休みの年間休日110日以上◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県富士宮市大鹿窪143-1
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスにおける機能訓練 普通自動車運転免許必須 【送迎業務】有り


複合型介護福祉施設 熱海伊豆海の郷の作業療法士(OT)求人
【静岡県/熱海市】 熱海市!年間休日110日以上!大手社会福祉法人の特別養護老人ホーム求人です。三島市-沼津市からも通勤圏内です
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県熱海市伊豆山717-1
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 業務内容
- 特別養護老人ホームでの機能訓練業務

インフィニティJOB Styleの作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市駿河区】 新規オープン放課後等デイサービスでのお仕事です@静岡市駿河区
- 給与
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- 勤務地
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静岡県静岡市駿河区下川原4-26-36
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【送迎業務】有り

放課後等デイサービスぽかぽか西島の作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市駿河区】 放課後等デイサービスでの新規リハビリスタッフ募集です!@静岡市駿河区 年間休日115日
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県静岡市駿河区西島341-1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける機能訓練に関する指導業務 個別機能訓練計画書の作成、評価 【送迎業務】有り

訪問看護ステーションほほえみの作業療法士(OT)求人
【静岡県/三島市】 日祝お休み!訪問看護ステーションでのお仕事です@三島市 安定法人/残業ほぼなし
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県三島市八反畑127-1 ベルメゾン21 2-A
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでのリハビリ業務。 拘縮予防、日常生活を送るためのリハビリなど。 難病やALSの方も担当して頂きます。 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

放課後等デイサービス すまいるらいふ。の作業療法士(OT)求人
【静岡県/富士市】 ◆放課後デイサービスでのお仕事!お休み充実♪@富士市◆
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県富士市神戸441-1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 障害を持つ子どもの医療的ケアとして、導尿・吸引・胃瘻ケア等。 主に放課後等デイサービスの重症心身障がい児、重症心身障がい児以外の子どもたちとコミュニケーションを取りながら、長期的に成長を見守れる環境です。 ※八割の子供たちが、特別支援学校の子供達です。 また、企業主導型保育事業所併設の為、そちらの子供たちのケアもお願いすることもあります。 【送迎業務】有り

特別養護老人ホーム 加島の郷の作業療法士(OT)求人
【静岡県/富士市】 ◆富士市の特別養護老人ホーム内デイサービスでの募集です◆賞与5か月◆富士市◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県富士市水戸島本町7-8
- 施設形態
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特別養護老人ホーム デイサービス
- 業務内容
- 特別養護老人ホームでのリハビリテーション業務

訪問看護ステーションふしみ居宅介護支援事業所の作業療法士(OT)求人
【静岡県/駿東郡清水町】 ◇日曜日、祝日お休み◇◇安定法人◇残業ほぼなし◇ 訪問看護ステーションでのお仕事です@三島市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県駿東郡清水町伏見25-6 フレグランス102
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 拘縮予防、日常生活を送るためのリハビリなど。 難病やALSの方も担当頂きます。 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

Konoki丸子新田の作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市駿河区】 年間休日120日!残業なし 放課後等デイサービスでのお仕事です@静岡市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県静岡市駿河区丸子新田157-11
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの業務 発達障がいのお子様に対しての療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り
静岡県の作業療法士(OT)人気求人ランキング
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 静岡県 静岡市駿河区
- 静岡駅徒歩4分
- 企業
- 【月給】358,000円- [内訳] 基本給:269,500円 固定残業代:88,500円(4...
- 静岡県 浜松市中央区
- JR東海道本線天竜川駅よりタクシーで10分 車通勤可
- 有料;サ高住;その他;企業
- ▼常勤※ご経験考慮有り 【月給】250,000円-272,000円 ▼非常勤 【時給】1,2...
- 静岡県 袋井市
- [電車]袋井駅から徒歩15分 [車]袋井駅から車3分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]800円/...
- 老健;デイケア;訪問看護・リハ
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
静岡県 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
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Konoki東新田の作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市駿河区】 年間休日120日!放課後等デイサービスでのお仕事です@静岡市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県静岡市駿河区東新田3丁目32-35
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける業務 発達障がいのお子様に対しての療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り

くによし整形外科の作業療法士(OT)求人
【静岡県/浜松市中央区】 ◆令和5年4月に新規オープンの綺麗なクリニック◆木曜・日曜・祝日固定休み◆年間休日120日以上◆リハビリ機器充実◆マイカー通勤可能◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県浜松市中央区初生町381-1
- 施設形態
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クリニック(外来)
- 業務内容
- 外来におけるリハビリテーション業務 ・個別リハビリ ・物療など ・計画や記録作成などの事務作業

BLOOMの作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市葵区】 【希少】大人気の就労継続支援B型の求人・年間休日120日以上でプライベートも充実・放課後等デイサービスも運営する事業所
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県静岡市葵区柳町148-78
- 施設形態
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障害者支援
- 業務内容
- 就労支援B型における障がい者支援業務
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり
- 交通費手当あり

LITALICOジュニア静岡教室の作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市駿河区】 発達の気になるお子さま向けに1対1の授業を中心とした支援を行っています。 「お子さまのできないこと」ではなく「好きなこと・得意なこと」を伸ばしていくスタイルが特徴です。
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県静岡市駿河区南町5-21 濱一ビル4F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施(1コマ約50分授業) 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 社会保険完備
- 昇給あり

特別養護老人ホーム 湖西白萩の作業療法士(OT)求人
【静岡県/湖西市】 ◆年間休日110日以上◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県湖西市太田450-1
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 業務内容
- 特別養護老人ホームやショートステイにおける入所者への機能訓練指導員業務 ・個別機能訓練計画の作成(専用ソフトを利用) ・施設内の専門職との連携・調整 ・外部の業者のと連絡・調整 ・関係する会議に参加
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日休み
- 車通勤可
- 社会保険完備

訪問看護ステーション湖西の作業療法士(OT)求人
【静岡県/湖西市】 ★高待遇!訪問看護ステーションでリハビリスタッフの募集です@湖西市★ 頑張りをしっかり評価します!歩合制も選べます!
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県湖西市鷲津1191-1サンレイク和泉303
- 施設形態
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デイサービス 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでリハビリ業務全般 【応募条件】 普通自動車免許免許(AT限定可) 【訪問時の移動手段】車
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日休み
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり

有玉病院の作業療法士(OT)求人
【静岡県/浜松市中央区】 介護医療院にて言語聴覚士の募集です。
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県浜松市中央区有玉南町1436
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア 介護医療院
- 業務内容
- 介護医療院における言語聴覚士業務全般。

ハイマート有玉の作業療法士(OT)求人
【静岡県/浜松市中央区】 介護老人保健施設で言語聴覚士の募集です。
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県浜松市中央区有玉南町1436
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 業務内容
- 介護老人保健施設における言語聴覚士業務全般。

瀬尾記念慶友病院の作業療法士(OT)求人
【静岡県/沼津市】 沼津市。デイケア求人です。残業少なく研修充実。
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県沼津市下香貫島郷2773-1
- 施設形態
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デイケア
- 業務内容
- 通所リハビリテーションでのリハビリ業務全般 ・継続的治療計画立案 ・治療経過の記録 ・その他、付随する業務 【送迎業務】有り 【訪問時の移動手段】車
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 土日祝休み
- 車通勤可

三宅整形外科医院の作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市葵区】 ◆年間休日120日◆日祝休み◆非常勤相談可能◆勉強会開催◆学べる環境◆充実のリハビリ機器◆ライフワークバランス充実◆整形分野を極めたい方必見◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県静岡市葵区唐瀬1-2-24
- 施設形態
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クリニック(病棟) クリニック(外来)
- 業務内容
- クリニックにおけるリハビリ業務 【送迎業務】基本的には無し
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 日・祝休み
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり

裾野赤十字病院の作業療法士(OT)求人
【静岡県/裾野市】 ◆赤十字母体安定◆福利厚生充実の赤十字グループの病院です◆高給与◆増員募集です!
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県裾野市佐野713
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(ケアミックス)
- 業務内容
- 当病院において理学療法士として、医師の指示の下身体運動機能の 回復や維持・向上を図る等の理学療法士業務全般、その他の付随する業務を担当

コペルプラス静岡栄町教室の作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市葵区】 ◆年間休日120日以上◆福利厚生充実◆未経験歓迎◆残業ほぼなし◆住宅手当あり◆各種休暇充実◆土日勤務手当あり◆育休からの復職率83%◆給与アップを目指せる環境◆
- 給与
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- 勤務地
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静岡県静岡市葵区栄町5-1 レイアップ栄町ビル 3F
- 施設形態
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児童発達支援
- 業務内容
- 児童発達支援事業所における療育業務および付帯する業務 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者様との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材等の備品管理 【送迎業務】無し
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり

コペルプラス藤枝教室の作業療法士(OT)求人
【静岡県/藤枝市】 ◆年間休日120日以上◆福利厚生充実◆未経験歓迎◆残業ほぼなし◆住宅手当あり◆各種休暇充実◆土日勤務手当あり◆育休からの復職率83%◆給与アップを目指せる環境◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県藤枝市前島1-9-40 ナカエンタープライズビル1階
- 施設形態
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児童発達支援
- 業務内容
- 児童発達支援事業所における療育業務および付帯する業務 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者様との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材等の備品管理 【送迎業務】無し
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり

コペルプラス草薙教室の作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市清水区】 ◆年間休日120日以上◆福利厚生充実◆未経験歓迎◆残業ほぼなし◆住宅手当あり◆各種休暇充実◆土日勤務手当あり◆育休からの復職率83%◆給与アップを目指せる環境◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県静岡市清水区草薙一里山18番7号
- 施設形態
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児童発達支援
- 業務内容
- 児童発達支援事業所における療育業務および付帯する業務 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者様との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材等の備品管理 【送迎業務】無し
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
静岡県の作業療法士(OT)人気求人ランキング
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 静岡県 静岡市駿河区
- 静岡駅徒歩4分
- 企業
- 【月給】358,000円- [内訳] 基本給:269,500円 固定残業代:88,500円(4...
- 静岡県 浜松市中央区
- JR東海道本線天竜川駅よりタクシーで10分 車通勤可
- 有料;サ高住;その他;企業
- ▼常勤※ご経験考慮有り 【月給】250,000円-272,000円 ▼非常勤 【時給】1,2...
- 静岡県 袋井市
- [電車]袋井駅から徒歩15分 [車]袋井駅から車3分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]800円/...
- 老健;デイケア;訪問看護・リハ

キャリアパートナーから見た静岡県の求人・転職市場
静岡県エリアの求人は、療養型病院や介護老人保健施設・デイケアなど老年期分野の求人が多い傾向があります。
また近年では療養型病院の一部が回復期病床に転換するなど、回復期病床での求人も増加傾向です。
療養型病院や介護老人保健施設の求人は欠員補充による急募のものが多く、それぞれの事業所によって方針(個別リハビリ・集団リハビリ)のや利用者様の層は異なります。
ご希望条件に合わせご案内をさせていただきますので、ぜひ気軽にお問い合わせください。
静岡県で転職したご利用者様の声
静岡県の作業療法士求人のQ&A04月10日更新
静岡県で働く作業療法士の数
日本作業療法士協会によると2020年3月末現在、静岡県では1,793人の会員がおり、全国で10番目に作業療法士が多い都道府県となっています。この数値は日本作業療法士協会に所属する人を対象にした数のため、実際は多少の数値の差は出るかもしれませんが、協会加入率は66.1%となっており、おおまかな傾向は一致するでしょう。
静岡県の医療介護の状況
第9次静岡県保健医療計画のなかで、静岡県の人口は2007年をピークに減少が続いており、そのうえ高齢者人口が増加し生産年齢人口は減少していることから、急速に少子高齢化が進んでいる状況だと述べています。団塊の世代が後期高齢者となる2025年には、5人に1人が75歳以上になると推測されています。世帯単位で着目すると、「単独世帯」が最も多い世帯となり、全体の世帯数は減少しているのに対して「単独世帯」は2035年まで増加する見込みです。つまり、今後は地域に一人で暮らす高齢者が増えていくことが想定されます。
さらに、地域医療構想を踏まえると高齢化が進むにつれて回復期機能の不足が想定されることや、介護保険事業における訪問リハビリや通所リハビリの需要が増加し、リハビリ専門職の人材確保の必要性が挙げられています。
県地域医療課調査による作業療法士の就業場所別従事者数では、2011年から2021年で軒並み増加しています。特に就業場所に着目すると、病院は793人から1,177人と1.48倍増加しているのに対し、訪問看護ステーションは40人から113人と10年間で2.82倍も増加しているのです。このことからも、地域でのリハビリ需要が高まり、地域での活躍の場が広がっていることがわかります。
静岡県で求められる作業療法士の役割
静岡県では、少子高齢化の進行を踏まえ、持病などがあったとしても県民が地域で安心して暮らせるよう、必要な保健医療サービスを提供できる環境を目指しています。そのため、急性期や回復期、在宅での生活期といったすべての時期で、自立支援、要介護状態の悪化を防ぐためのリハビリが切れ目なく提供されることが求められています。
作業療法士は、身体機能面の改善に加えて、日常生活動作(ADL)に特化した支援も得意としていることが特徴です。その視点を活かし、ADL訓練に加えて、住宅改修や福祉用具の導入などの環境調整といった、生活に根差したリハビリを展開していくことが求められています。
急性期・回復期病院による重点的なリハビリで地域に戻れるようアプローチすることはもちろん、地域に戻った後もサポートできる地域リハビリでの活躍も期待されています。
静岡県の作業療法士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で56%となっています。
公表されている年収は300万円未満で18%と全国と比べると
多く 、500万円以上は6%であり全国と比べると
高い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
静岡県の作業療法士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が65%、非常勤が35%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
静岡県の作業療法士求人の多いエリアはどこ?
1位は静岡市の117件 、2位は浜松市の106件 、3位は浜松市中央区の85件 という順で作業療法士の求人数が多い市区町村となります。
静岡県の作業療法士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の454件 、2位は就業時間・休日が魅力の442件 、3位は職場環境充実の442件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
静岡県の作業療法士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の265件 、2位は小児療育の130件 、3位はデイサービスの108件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
静岡県で転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。