京都府の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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老人保健施設桃寿苑の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市伏見区】 ≪残業ほぼ無し/ご家庭プライベートとの両立ができる有給消化率100%≫透析を行っている介護老人保健施設の求人です@京都市伏見区
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市伏見区向島津田町235-1
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア
- 業務内容
- 介護老人保健施設における入所者及び通所利用者に対するリハビリ業務 【送迎業務】無し
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可

梁山会診療所ICリハビリテーションの作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市北区】 認知症リハビリに興味ある方歓迎!クリニック併設デイケアでのお仕事です@北野白梅町駅
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市北区大将軍西町180-2
- 施設形態
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デイケア クリニック(外来) 障害者施設 デイケア(精神科)
- 業務内容
- デイケアにおけるリハビリテーション業務 ※17:00以降に訪問に行く場合は別途手当有 ・作業療法士はフロアで集団レクリエーションやグループワークがメインです。 ・2階、3階がデイケアをする場所ですが、階数によって重軽度が異なります(2階 軽度、3階 重度)
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
- 昇給あり
京都府の作業療法士(OT)人気求人ランキング

上田リハビリテーション診療所の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市左京区】 ◇年間休日115日◇リハスタッフ複数在籍◇重度認知症デイケア求人@京都府京都市左京区
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市左京区岡崎徳成町20-6
- 施設形態
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デイケア(精神科)
- 業務内容
- デイケアでのリハビリテーション業務 ※17:00以降に訪問に行く場合は別途手当を支給しています。
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
- 昇給あり

訪問看護リハビリステーションMysaの作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市右京区】 ◇土曜日・日曜日固定休み◇駅チカ◇インセンティブ混みで年収400万以上も相談可能!◇嬉しい17時終わり◇POSとリハスタッフ揃っています◇残業無しで子育てやプライベートとの時間両立の理解を大事にしている訪問看護ステーションでの募集です@京都市右京区
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市右京区太秦馬塚町18-9
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 ※電動自転車、原付バイクでの訪問となります(貸与) 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】バイク;自転車

介護老人福祉施設 市原寮の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市左京区】 特別養護老人ホームでのお仕事です@京都市
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市左京区静市市原町1278
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 業務内容
- 介護福祉施設におけるリハビリ業務 入居されている方の機能訓練指導、プラン作成など
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり

アートチャイルドケアSEDスクール京都西院の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市中京区】 ◇大手株式会社運営の児童発達支援施設です◇駅近◇日曜日、月曜日固定休み@京都市中京区
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市中京区壬生淵田町12 レジデンスオークラ1F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 児童発達支援教室におけるリハビリテーション業務 ・定員10名(1歳半から就学前まで)の児童発達支援教室 ・個別療育(45分)とグループ療育(60分)を3-4回/日担当 ・お子様一人ひとりに合ったプログラムを職員全員で作成 ・親子通所(保護者様には療育の見学と指導員との面談を毎回行う)で保護者支援も重視 ・職員同士の打合せ(カンファレンス)の時間を確保 *新入社員も安心 ・研修充実(集合研修・動画視聴研修・他スクールとオンラインによる事例検討会など) 【送迎業務】無し
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 駅orバス停近い

放課後等デイサービスコールダックの作業療法士(OT)求人
【京都府/城陽市】 放課後等デイサービスでのお仕事です@城陽市
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府城陽市寺田東ノ口17番150 Life Time IWASA BLDG2階
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける児童指導員業務。 【送迎業務】有り
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 交通費手当あり
- 雇用期間無

介護老人保健施設 醍醐の里の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市伏見区】 老健でのお仕事です@京都市
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市伏見区醍醐内ケ井戸19-1
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 業務内容
- 介護老人保健施設、訪問、通所リハでの業務
- 4週8休以上
- 雇用期間無


アルクスタジオ醍醐の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市伏見区】 ◆京都-滋賀で4店舗運営のデイサービス◆土日祝休み◆要介護1-2の方が多くフィットネスジムのように明るい雰囲気◆法人内リハビリ職複数在籍◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市伏見区醍醐構口町20-6
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車免許必須 【送迎業務】有り
- 賞与あり
- 土日休み
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 交通費手当あり

老人保健施設アゼリアガーデンの作業療法士(OT)求人
【京都府/長岡京市】 ≪基本、日曜日・祝日休み/駅近/託児所有/スタッフ複数在籍≫介護老人保健施設求人@長岡京市
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府長岡京市友岡4-114
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるご入所されているご利用者様のリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 賞与あり
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 日・祝休み
- 車通勤可
- 駅orバス停近い

アゼリアガーデン・訪問リハビリセンターの作業療法士(OT)求人
【京都府/長岡京市】 ◇基本日曜祝日固定休み◇託児所有◇スタッフ複数在籍◇入所リハもしくは訪問の求人@長岡京市
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府長岡京市友岡4-114
- 施設形態
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介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 介護老人保健施設からの訪問リハビリ業務もしくは、入所の方へのリハビリ業務 通所兼務なし 配属先:入所リハ.訪問リハのいずれか希望により配属いたします。
- 賞与あり
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 日・祝休み
- 車通勤可
- 駅orバス停近い

介護老人保健施設 マリアンヌの作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市右京区】 ◇月給27万円◇賞与3ヶ月以上◇残業ほぼ無◇老健求人のご案内@京都市右京区
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市右京区梅津中倉町10
- 施設形態
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介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 老健・デイケア・訪問リハでのリハビリテーション業務 【送迎業務】基本的には無し 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 賞与あり
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり

デイサービスセンター健やか倶楽部八幡田の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市山科区】 ◇駅近◇デイサービス求人のご案内@京都市山科区
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市山科区西野八幡田町8-13
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスでのリハビリ業務 運転業務・介護業務必須 【送迎業務】有り
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり

西山病院の作業療法士(OT)求人
【京都府/長岡京市】 ◆日曜・祝日固定休み◆
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府長岡京市今里5-1-1
- 施設形態
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病院(精神科) 病院(外来) 病院 デイケア(精神科)
- 業務内容
- 病院(精神科)におけるリハビリ業務
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 日・祝休み
- 車通勤可
- 社会保険完備

ゆうあい山科訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市山科区】 ◇駅近◇働き方相談可能◇訪問リハビリでのお仕事です@京都市山科区
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府京都市山科区東野八反畑町58東野第一グリーンハイツ山科601号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 【応募条件】 普通自動車運転免許(AT限定可能) 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
- 昇給あり

悠遊庵こころデイサービスの作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市右京区】 土曜日、日曜日固定休み!年間休日111日のデイサービスでセラピスト募集です!@京都市
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市右京区嵯峨釈迦堂門前瀬戸川町5-3
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- 半日型デイでの機能訓練(体操・ストレッチ・マッサージ等)、リハビリテーション業務の実施 ・一般介護 ・書類作成 【送迎業務】有り
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 土日休み
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
京都府の作業療法士(OT)人気求人ランキング
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作業療法士(OT)
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スーパーコート京・四条大宮の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市中京区】 ◇施設内訪問(車の運転はございません)◇高給与◇パーキンソン病特化型の有料老人ホーム◇法人内POS複数名在籍◇◇リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)での募集です◇近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◇事業拡大に伴う増員募集◇
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市中京区壬生坊城町14-8
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)でのリハビリ業務 【送迎業務】無し
- 賞与あり
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり

精華町国民健康保険病院の作業療法士(OT)求人
【京都府/相楽郡精華町】 公休・有給を使って土曜日、日曜日、祝日休みも可能/給与は経験に応じて相談可能
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府相楽郡精華町祝園砂子田7
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(療養型) 病院(その他) 病院(外来) 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリ業務
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み
- 土日休み
- 日・祝休み

バプテスト訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市左京区】 訪問リハのお仕事です!@京都市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府京都市左京区北白川山ノ元町47
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護からの訪問リハビリ業務 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用期間無
- 経営が安定している

相馬病院の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市上京区】 ≪賞与4.0ヶ月以上/日曜休みで年間休日117日/託児所有≫整形外科に強みがある落ち着いた急性期病院のデイケア
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市上京区御前通今小路下ル南馬喰町911番地
- 施設形態
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デイケア
- 業務内容
- デイケアにおけるリハビリ業務 【送迎業務】有り
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備

いずみ訪問看護リハビリステーション長岡京の作業療法士(OT)求人
【京都府/長岡京市】 土日祝休み!訪問看護求人@長岡京市 ◆年間休日120日! ◆残業ほぼ無し!
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府長岡京市花山1丁目36番地
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでのリハビリ業務 [応募条件] 運転免許必須 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;バイク
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み
- 土日休み
- 日・祝休み

KID ACADEMY新堀川校の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市伏見区】 ≪日曜日・祝日固定休み/年間休日123日≫児童発達障がいの施設求人です@京都市伏見区
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市伏見区横大路三栖山城屋敷町108 モリカビル3階
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 業務内容
- 児童発達支援事業所における児童指導員業務 脳科学に関する研修を受け、お子様一人一人に合った関わりを行う日々のお子様の成長を見ながらチームでカリキュラムに沿ってサポート致します。 ・保護者やお子様が通う園との連携 ・ご家庭での関わりについて保護者にアドバイス ・日報の作成 ・環境整備(清掃・消毒)
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 日・祝休み
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備

冨田病院の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市北区】 ◇好待遇◇駅近◇賞与4.35ヶ月◇日曜日・祝日固定休みで嬉しい17:00終わり◇単身用寮・託児所有◇有給消化率が90%以上で初年度から14日付与◇@京都市北区
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市北区小山下内河原町56
- 施設形態
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病院(療養型) デイケア
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 入院及び外来患者の日常生活関連動作の機能回復訓練を行う ■診療科目:内科・循環器内科・消化器内科・外科・整形外科・婦人科 小児科・皮膚科・リハビリテーション科・心療科・脳神経内科 ・放射線科 【送迎業務】無し
- 賞与あり
- 残業少なめ
- 日・祝休み
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 託児所あり

ナーシングケアカノンしもがもの作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市左京区】 地域と連携して介護予防、訪問リハビリ、看護小規模多機能施設、有料老人ホーム、認知症グループホームと介護保険分野を幅広く展開する施設です!
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市左京区下鴨松ノ木町64-50
- 施設形態
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有料老人ホーム グループホーム デイケア ショートステイ 訪問看護・リハ 小規模多機能
- 業務内容
- 1階 看護小規模多機能施設(訪問/デイ/ショートステイ) 2階 グループホーム、介護付き有料老人ホーム(最大20名) 上記施設兼務、ローテーション勤務
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 社会保険完備
- 昇給あり

福知山市デイサービスセンター ほほえみの里の作業療法士(OT)求人
【京都府/福知山市】 福知山市内複数施設あり!デイサービス求人@福知山
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府福知山市字長田小字松山下238-4
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービス内の機能訓練業務
- 賞与あり
- 昇給あり
- 退職金あり
- 雇用期間無

地域密着型介護老人福祉施設 橘の作業療法士(OT)求人
【京都府/福知山市】 福知山市内複数施設あり!@福知山市 障がい者施設、小児発達、高齢者施設 配属相談可能です!
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府福知山市三和町千束824
- 施設形態
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有料老人ホーム デイサービス 小児施設 障害者施設
- 業務内容
- 地域密着型介護老人福祉施設でのリハビリ業務 知的障がい児・者及び高齢者のリハビリ訓練 【応募条件】 普通自動車免許(AT限定可)
- 賞与あり
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり

児童発達支援センターすきっぷの作業療法士(OT)求人
【京都府/福知山市】 福利厚生充実!日曜日、祝日休みの児童指導員募集です。@福知山市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府福知山市長田上松2707-1 むとべ翠光園3F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 業務内容
- 児童発達支援、放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【応募資格】 児童指導員任用資格
- 賞与あり
- 残業少なめ
- 日・祝休み
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり

リハビリデイサービスぽっぽ中宇治の作業療法士(OT)求人
【京都府/宇治市】 ◇年間休日125日◇福利厚生充実◇駅近◇デイサービスで機能訓練指導員募集です@宇治市
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府宇治市宇治琵琶1-3
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- 宇治市内にある公共施設のリハビリ教室や認知症予防教室等、介護予防教室の参加者に対する機能訓練を指導するお仕事です。 ■転勤の可能性:市内4拠点いずれかへ異動の可能性があります。 【送迎業務】有り
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備

特別養護老人ホーム 吉祥ホームの作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市南区】 社会福祉法人母体の特別養護老人ホーム求人/リハビリ職募集/日数時間数相談可能
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府京都市南区吉祥院石原橋上1-4
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおけるリハビリテーション業務
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 駅orバス停近い

渡辺病院の作業療法士(OT)求人
【京都府/福知山市】 福知山市内の療養型病院求人♪訪問との兼務もあります!
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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京都府福知山市字牧1616-1
- 施設形態
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病院(療養型)
- 業務内容
- 病院のリハビリ業務 ※訪問の兼任あり 【応募条件】 普通自動車免許(AT限定可) 【訪問時の移動手段】車
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
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- 土日休み
- 日・祝休み
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京都府で転職したご利用者様の声
京都府の作業療法士求人のQ&A04月04日更新
京都府で働く作業療法士の数
日本作業療法士協会によると2020年3月末現在、京都府では1,202人の会員がおり、全国で17番目に作業療法士が多い都道府県となっています。この数値は日本作業療法士協会に所属する人を対象にした数のため、実際は多少の数値の差は出るかもしれませんが、協会加入率は66.1%となっており、おおまかな傾向は一致するでしょう。
京都府の医療介護の状況
第10次京都府高齢者健康福祉計画によると、2022年の京都府の高齢化率は29.5%です。全国平均での高齢化率29.0%と比較しても、同じように高齢化が進んでいる県であるといえます。2024年から2026年までの2年間で高齢者人口は6,000人以上増加し高齢化率は30.4%に上昇すると推測されています。さらに75歳以上人口は約1万9,000人とさらに増える見通しです。
そして、高齢夫婦世帯や高齢単身世帯といった高齢者のみの世帯の増加も特徴的で、2040年には総世帯数の30%以上を占めると推測されています。
そのため、京都府では京都府保健医療計画のなかで、少子高齢化により地域で暮らす高齢者が増え医療・介護・福祉サービスの需要が高まることと、地域によって受けられるサービスの偏在化があることを問題視し、誰でも地域で必要なサービスが受けられるよう、対策を練っています。
京都府で求められる作業療法士の役割
京都府保健医療計画のなかで急性期から回復期、維持・生活期まで切れ目のないリハビリテーション提供体制を充実していくことの重要性を明記しています。特に、脳卒中・心筋梗塞等の心血管疾患では、在宅をはじめとした生活の場へ復帰する患者の割合を向上させることを目的としています。今後求められる作業療法士の役割は、医療機関での専門的なリハビリの提供はもちろん、生活期に焦点を当てたリハビリも重要になるでしょう。自宅環境を整えたり、福祉用品等を導入したりして、安全に地域生活に戻れる基盤を作ることもその一つです。さらに、高齢化の進行に伴い、認知症高齢者が増えることが想定されます。作業療法士においては、認知症高齢者が自宅や施設などの地域生活で、自らのできる能力を維持しながら、自分らしく生活ができるよう支援することが求められています。
また、京都府では、小児医療において医療的ケア児への多職種連携支援体制の充実に加え、発達障害児の医療・相談支援体制の充実を掲げています。作業療法士の小児分野への支援の場は、医療施設だけでなく、放課後等デイサービスの増設に伴ってリハビリ提供の場が拡大しつつあるのが特徴です。身体的・心理的な支援はもちろん、ご家族や教育機関等との連携を図り、地域生活全体で健やかに日常生活を送れるよう支援することが求められています。
京都府の作業療法士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で60%となっています。
公表されている年収は300万円未満で12%と全国と比べると
少なく 、500万円以上は4%であり全国と比べると
低い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
京都府の作業療法士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が66%、非常勤が34%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
京都府の作業療法士求人の多いエリアはどこ?
1位は京都市の214件 、2位は京都市伏見区の46件 、3位は京都市右京区の29件 という順で作業療法士の求人数が多い市区町村となります。
京都府の作業療法士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の312件 、2位は給与・各種手当充実の307件 、3位は職場環境充実の303件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
京都府の作業療法士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の195件 、2位は訪問看護・リハの95件 、3位は小児療育の67件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
京都府で転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。