横浜市栄区の病院の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
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栄聖仁会病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市栄区】 ◆土日祝固定休み◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市栄区公田町337-1
- 施設形態
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病院（精神科）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 精神科の病院におけるリハビリ業務 外来患者への精神科ショートケア・デイケア・通院患者様に対してのショートケア・デイケアプログラム作成と実施入院患者への作業療法、認知症リハビリテーション・レクリェーション・手工芸などを通じて患者様にかかわる仕事です。 【送迎業務】無し
横浜栄共済病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市栄区】 病院でのお仕事です＠横浜市
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市栄区桂町132
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（療養型）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務
- 賞与あり
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 託児所あり
- 昇給あり
- 住宅手当あり
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金沢病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市金沢区】 ◆教育制度充実◆年間休日120日◆院内保育有り◆横浜市で初めての回復期リハビリ病棟◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市金沢区泥亀2-8-3
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 外来･一般病棟･地域包括ケア病棟･回復期リハビリ病棟におけるリハビリ業務 【送迎業務】無し
よこはま港南台地域包括ケア病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市港南区】 【2021年5月開院の地域包括ケア病院】 港南台エリアで急性期・介護老人保健施設・訪問看護ステーション等を運営している法人が開設した地域包括ケア病院でのリハビリ募集です。 高度な医療を行う病院と在宅の橋渡しとして、リハビリテーションに力を入れています。 年間休日120日で仕事とプライベートを両立したい方大歓迎です！
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市港南区日野南3丁目7-15
- 施設形態
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病院(地域包括ケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 地域包括ケア病棟におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
湘南記念病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/鎌倉市】 ◇年間休日110日以上◇時間単位の有給取得可能◇福利厚生充実の医療法人◇急性期から維持期まで◇様々な疾患を勉強できる◇長期的にキャリアチェンジも可能◇地域や在宅支援に興味がある方必見◇
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県鎌倉市笛田2-2-60
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型） 病院（その他） 病院（外来） 病院(地域包括ケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリ業務 主な業務 運動療法による訓練及び指導など ・外来及び入院患者様へのリハビリ ・通所リハビリ 上記、いずれかの業務を担当していただきます。
秋山脳神経外科病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市港南区】 ◆急性期×脳血管疾患で多くの症例を経験できます◆超急性期-急性期で専門的スキルを磨けます◆駅徒歩5分◆残業ほぼなくプライベートの充実も可能です！
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市港南区上永谷2-10-36
- 施設形態
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病院（急性期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務
平成横浜病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 180床を超えるケアミックス病院です＠横浜市 ▼大手法人が母体のため経営安心！福利厚生充実しています。 ▼2023年4月より整形疾患のオペを再開 一般病棟と外来でのリハビリを兼務にすることを目指しており、中長期的にアプローチすることが可能な病院 ▼今後はフレイル（教室体操・体力測定・予防分野にも力を入れていく）
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市戸塚区戸塚町550
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院 病院(地域包括ケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【課長職】 配属先は回復期リハビリ病棟を予定しています。 病院でリハビリ職員の管理業務(医療、介護保険領域共に携わります) 各療法の勤怠を統括 実績管理 機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 他課長と足並みを揃え総合リハビリテーションの視点を高めるための具体的研修の構成 各種会議への参加 各療法の長として専門性向上のための活動 外来・病棟でのリハビリ業務 【一般職】 配属先はご希望をお伺いの上、適性を見て決定します。 外来・病棟でのリハビリ業務
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