IKOIナーシングホーム藤阪-言語聴覚士(ST)の求人・転職情報-
- 年収
- 400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 施設形態
- 介護保険関連施設（有料老人ホーム）
- 最寄り・
アクセス - [電車]藤阪駅から徒歩11分
車通勤可
[駐車場]有り - 勤務地
-
〒573-0157
大阪府枚方市藤阪元町2-25-1
- 賞与あり
- 給与高め
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
- 託児所あり
- 昇給あり
- 退職金あり
- 住宅手当あり
- 交通費手当あり
- 産休育休可
- 教育充実
- 未経験歓迎
- 雇用期間無
- リハスタッフ複数在籍
- 経営が安定している
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募集状況確認日：2024/12/10 (111日前)
PTOT人材バンクでの募集履歴
- 2024/04/24 言語聴覚士の常勤の募集を休止
- 2024/01/18 言語聴覚士の常勤の募集を開始
- 2022/02/28 言語聴覚士の常勤の募集を休止
- 2021/12/22 言語聴覚士の常勤の募集を開始
- 2022/02/28 理学療法士の常勤の募集を休止
IKOIナーシングホーム藤阪の特徴
高給与4,000,000円以上/福利厚生充実/自分のペースでリハビリ/じっくりかかわれる/残業ほぼなし/施設内の入居者様へのリハビリです！
この求人は、当社紹介からの採用定員に達しました。
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- 藤阪駅より 徒歩12分 京阪バス「津田病院前」バス停より徒歩5分 車通勤可 駐車場無料
- 病院（外来）;訪問看護・リハ;小児施設;障害者施設
募集要項
- 募集職種
- 言語聴覚士(ST)
- 雇用形態
- 常勤
- 業務内容
- 訪問看護に所属して、施設内のみの訪問におけるリハビリ業務を行っていただきます。
主に生活や疾患に特化したリハビリテーション並びにリラクゼーションも含めてご利用者様にケアを行っていただきます。
・疾患やADLのアセスメント
・運動プログラムの立案
・運動プログラムの実施と評価
・担当ご利用者様の訪問看護計画書の立案と修正等
【送迎業務】無し - 求める人物像・応募要件
- ・訪問リハビリに挑戦したい方（施設内訪問です）
・病院での経験を生かして、生活期での経験を積みたい方 - 給与
- 【月給】300,000円-
【想定年収】4,200,000円 ※経験に応じ決定 - 給与備考
-
●賞与： 2ヵ月分/年年2回●昇給の有無： あり●昇給回数： 1回/年
- 退職金
-
あり2年勤務後
- 各種手当
-
●住宅手当：あり※大阪府以外の方が対象、条件有●扶養手当：なし●交通費手当：あり上限15,000円
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
- 勤務時間
- 9:00-18:00
[備考]
月平均残業時間:10時間未満
休憩時間：60分
残業時間：月 約10時間 - 休日・休暇
- 【休日】
シフト制
週休二日制
希望休相談可能
【年間休日】
107日
【休暇】
有給休暇(法定通り)
キャリアパートナーのおすすめコメント
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・利用者様の日常生活を通じて、1人1人に合った生活支援を行うことができます。
・中長期的に利用者様と関係を構築できるため、あなたのお人柄を活かして働くことができます。
経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。 直接聞いてみる
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言語聴覚士(ST)の業務の特徴
- 対象疾患
- 摂食・嚥下障害（成人・小児）
その他の福利厚生・特徴
給与と休日
- 給与高め
- 残業少なめ
- 4週8休以上
福利厚生
- 託児所あり
- 産休育休可
- 雇用期間無
職場環境
- 教育充実
- 駅orバス停近い
- 未経験歓迎
- 車通勤可
写真(全2枚)
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職場情報
- 法人名
- 株式会社蕊
- 事業所名
- IKOIナーシングホーム藤阪
- 施設形態
- 介護保険関連施設（有料老人ホーム）
- 勤務地
-
〒573-0157
大阪府枚方市藤阪元町2-25-1 - 最寄り・アクセス
- [電車]藤阪駅から徒歩11分
車通勤可
[駐車場]有り - 教育体制
- あり：詳細はお問い合わせください
- 定年年齢
- 66歳
-
もっと見る
- リハビリスタッフの人数
- 法人内複数名リハビリスタッフ在籍あり
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