生駒病院-言語聴覚士(ST)の求人・転職情報-

言語聴覚士(ST) 常勤
年収
400万円~450万円 ※この限りではありません。
施設形態
病院(療養型/地域包括ケア)
最寄り・
アクセス
日生中央や川西能勢口などのターミナル駅を含む3方向から送迎バスあり

車通勤可
無料駐車場
勤務地
〒666-0252
兵庫県川辺郡猪名川町広根字九十九8
賞与あり 年間休日110日以上 残業少なめ 日・祝休み 車通勤可 社会保険完備 託児所あり 昇給あり 退職金あり 交通費手当あり 産休育休可 幅広い経験 雇用期間無 リハスタッフ複数在籍

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  • お問い合わせ番号 : R14011
  • 2024年11月19日 更新

生駒病院の特徴

◇年間休日110日◇日曜日・祝日休み◇残業無し◇有給取りやすい◇院内託児所あり@川野辺郡

募集要項

募集職種
言語聴覚士(ST)
雇用形態
常勤
業務内容
病棟におけるリハビリテーション業務 送迎業務無し
求める人物像
・ワークライフバランス重視の方
・嚥下療法がお好きな方
給与
【月給】246,000円-276,000円
[内訳]
基本給190,000円-244,000円
職務手当31,000円
処遇改善手当1,000円
調整手当15,000円
給与備考
●賞与: 3ヵ月分/年
年2回(7月、12月)計3ヶ月(前年度実績)
●昇給の有無: あり
●昇給回数: 1回/年
退職金
あり
勤続3年以上
各種手当
●住宅手当:なし
●扶養手当:なし
●交通費手当:あり
上限50,000円
社会保険
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
勤務時間
9:00-17:15

[備考]
残業ありません
休憩時間:45分
残業時間:月 約1時間
休日・休暇
【休日】
日曜日・祝日固定休、指定の土曜はお休み(年間10日程度は出勤)
【年間休日】
112日(夏休み2日含む。夏休み付与日数は入職時期による)
【休暇】
有給休暇(法定通り)
キャリアパートナーのおすすめコメント ・STさんは病棟のみの勤務です(嚥下療法)

・年間休日110日、日曜日・祝日固定休(土曜日出勤は年に10回程度です)

・残業が殆どなく、有休も取り易いため、家庭を持つ女性の療法士の方に特にお勧めです。

・託児所利用可能(病児保育あり、産後6ヶ月から預け可能)

・慢性期のリハビリテーションにご興味があるという方、地域包括ケア病棟にも尽力いただける方の応募をお待ちしております。
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言語聴覚士(ST)の業務の特徴

対象疾患
摂食・嚥下障害(成人・小児)
単位数・リハビリ人数・訪問件数
14~15単位
※非常勤の場合はこの限りではありません
リハビリの特徴・手技
嚥下訓練

その他の福利厚生・特徴

給与と休日

  • 残業少なめ
  • 年間休日110日以上

福利厚生

  • 託児所あり
  • 産休育休可
  • 雇用期間無

職場環境

  • 幅広い経験
  • 車通勤可

写真(全7枚)

サムネイルをタップすると拡大表示します。

職場情報

法人名
医療法人社団衿正会
事業所名
生駒病院
施設形態
病院(療養型/地域包括ケア)
診療科目
リハビリテーション科、外科、内科、呼吸器科、循環器科、小児科、消化器科、整形外科、放射線科、その他
勤務地
〒666-0252
兵庫県川辺郡猪名川町広根字九十九8
最寄り・アクセス
日生中央や川西能勢口などのターミナル駅を含む3方向から送迎バスあり

車通勤可
無料駐車場
定年年齢
60歳

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病床数 / 施設規模 等
[病床数]198床
・医療療養病床:186床
・地域包括ケア病床:12床
リハビリスタッフの人数
PT 6名
OT 3名
ST 1名
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