作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
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雇用形態
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川崎協同病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市川崎区】 ≪安定法人母体・院内保育園完備!60年以上の歴史がある総合病院求人≫ リハビリスタッフ50名以上在籍。法人内で医療介護問わず20以上の事業所を運営しています。 休暇や手当など、福利厚生も充実している病院でのお仕事です@川崎市
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市川崎区桜本2-1-5
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 訪問看護・リハ 小児施設 病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- 総合病院におけるリハビリテーション業務

印西総合病院の作業療法士(OT)求人
【千葉県/印西市】 ★高年収・スキルアップ出来る環境です★ 給与・福利厚生ともに高水準の法人で、学びとともにワークライフバランスを整えることも可能です! 安定した大手法人ですが、チャレンジしたい方も大歓迎!
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県印西市牧の台1-1-1
- 施設形態
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病院(回復期) 病院(療養型) 病院(外来) 訪問看護・リハ 病院 病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- 【一般職】 入院、外来、訪問、通所でのリハビリテーション業務 ・個別リハビリテーション ・日常生活の訓練および介助 ・その他、上記内容に関連した業務(カンファレンス、書類作成 など) 【管理職】 病院でリハビリ職員の管理業務 各療法の勤怠、実績、機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 各種会議への参加 各療法の長として専門性向上のための活動 病棟患者様および外来患者様のリハビリ業務 リハビリテーション 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車

平成横浜病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 180床を超えるケアミックス病院です@横浜市 ▼大手法人が母体のため経営安心!福利厚生充実しています。 ▼2023年4月より整形疾患のオペを再開 一般病棟と外来でのリハビリを兼務にすることを目指しており、中長期的にアプローチすることが可能な病院 ▼今後はフレイル(教室体操・体力測定・予防分野にも力を入れていく)
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市戸塚区戸塚町550
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(ケアミックス) 病院(その他) 病院(外来) 病院 病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- 【課長職】 配属先は回復期リハビリ病棟を予定しています。 病院でリハビリ職員の管理業務(医療、介護保険領域共に携わります) 各療法の勤怠を統括 実績管理 機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 他課長と足並みを揃え総合リハビリテーションの視点を高めるための具体的研修の構成 各種会議への参加 各療法の長として専門性向上のための活動 外来・病棟でのリハビリ業務 【一般職】 配属先はご希望をお伺いの上、適性を見て決定します。 外来・病棟でのリハビリ業務

豊中平成病院の作業療法士(OT)求人
【大阪府/豊中市】 ◇高給与年収4,000,000円以上/車通勤可能/実働時間7時間勤務/残業ほぼなし/大手法人グループ病院/最新医療機器の導入/教育体制充実/福利厚生充実/託児所あり/ケアミックス病院@豊中市
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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大阪府豊中市原田中1-16-18
- 施設形態
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病院(回復期) 病院(療養型) 病院(総合) 病院(ケアミックス) 病院(その他) 病院(外来) 病院
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務

富士病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/北区】 ◆希少な精神科領域の求人◆患者様のニーズに寄り添ったリハビリ◆残業少なめ◆土日祝休み◆年間休日110日以上◆
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都北区西ヶ原3-33-11
- 施設形態
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病院(精神科)
- 業務内容
- 精神科病院における作業療法業務 【送迎業務】無し

世田谷記念病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/世田谷区】 ◆世田谷区の中核を担う地域密着型多機能病院◆幅広い経験が可能◆全国トップクラスの高待遇◆資格取得支援と研修制度でスキルアップできる環境◆外部研修費無制限◆オンラインセミナー有り◆残業減らす取り組み多数◆離島プロジェクトも実施
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都世田谷区野毛2-30-10
- 施設形態
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病院(回復期) 病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- 【一般職】 病院におけるリハビリテーション業務 【役職】 病院でリハビリ職員の管理業務 各療法の勤怠を統括 各療法の実績管理 各療法の機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 各療法科の課長と足並みを揃え総合リハビリテーションの視点を高めるための具体的研修の構成 各種会議への参加 各療法の長として専門性向上のための活動 病棟患者様および外来患者様のリハビリ業務 リハビリテーション科業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】乗り物なし(徒歩など)

大内病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/足立区】 ◆2024年7月リニューアルオープン◆都内でも貴重な大規模精神科病院◆大手医療法人グループ◆急性期-在宅まで一通り関わる事が可能◆精神科だけでなく、疾患別リハビリテーションも算定◆集団-個別訓練有◆患者様が安心に暮らせるような設備(木目調、屋上庭園など有)◆カフェも行っており地域との関わりも可能◆患者様を拘束しない全く新しい精神科病院
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区西新井5-41-1
- 施設形態
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病院(精神科) デイケア(精神科)
- 業務内容
- 【一般職】 リハビリテーション業務 ・精神科病棟・認知症病棟・精神科デイケア・精神科訪問看護・訪問リハビリ・重度認知症デイケア・ACT ※配属先は定期的に変更・病棟での個別リハビリ 【ST】発達外来 【役職】 病院でリハビリ職員の管理業務 各療法の勤怠を統括 各療法の機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 各療法の長として専門性向上のための活動 病棟患者様および外来患者様のリハビリ業務 リハビリテーション科業務 【送迎業務】無し

介護老人保健施設やすらぎの森の作業療法士(OT)求人
【香川県/仲多度郡多度津町】 ◇日曜日・祝日固定休み◇土曜日午後休み(※土曜日終日出勤した場合は平日に半休)◇嬉しい17:00迄勤務◇病院母体の介護老人保健施設でのお仕事です@仲多度郡多度津町
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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香川県仲多度郡多度津町寿町7-3
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し


由良病院の作業療法士(OT)求人
【岡山県/玉野市】 ◇夏季休暇・年末年始休暇有◇残業少な目◇一般病棟と精神科病棟からなる病院求人@玉野市
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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岡山県玉野市深井町11-13
- 施設形態
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病院(精神科) 病院(ケアミックス)
- 業務内容
- 精神科病棟(精神一般病棟、認知症治療病棟)におけるリハビリ業務 【送迎業務】有り

緑成会病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/小平市】 ◆福利厚生充実・スキルアップできる病院◆駅徒歩3分の立地にある地域密着型病院◆亜急性期から回復期・慢性期にかけて展開しています◆医療保険・介護保険分野だけでなく、行政と連携しながら地域住民の予防事業にも関わっています◆託児所あり・資格取得支援と研修制度でスキルアップできる環境◆療養病棟でも積極的にリハビリを行う病院です◆
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都小平市小川西町2-35-1
- 施設形態
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病院(回復期) 病院(療養型) 病院(ケアミックス) 病院(外来) デイケア 訪問看護・リハ 病院
- 業務内容
- 【一般職】 病院におけるリハビリテーション業務 【役職】 病院でリハビリ職員の管理業務 各療法の勤怠を統括 各療法の実績管理 各療法の機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 各療法科の課長と足並みを揃え総合リハビリテーションの視点を高めるための具体的研修の構成 各種会議への参加 各療法の長として専門性向上のための活動 病棟患者様および外来患者様のリハビリ業務 リハビリテーション科業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車

亀川病院の作業療法士(OT)求人
【広島県/福山市】 ◇長期休暇有◇託児所・社宅完備◇急性期医療から生活期まで経験可能な人工関節治療有名な病院求人@福山市
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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広島県福山市神辺町字下御領682-1
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(外来) デイケア 病院(地域包括医療病棟)
- 業務内容
- 院内における外来患者、入院患者(急性期・回復期)とデイケアのリハビリ業務 他の作業療法士・理学療法士・言語聴覚士と分担して行います。 OT・PT・ST合計40人体制でリハビリを行っています。 【送迎業務】無し

協和会病院の作業療法士(OT)求人
【大阪府/吹田市】 ◇年休120日以上◇大手医療法人母体◇急性期・回復期・慢性期まで幅広く対応◇研修・学会発表・大学院支援など教育制度充実◇若手から子育てスタッフまで多数活躍中@吹田市
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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大阪府吹田市岸部北1-24-1
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(療養型) 病院(総合) 病院(ケアミックス) 病院(その他) 病院(外来) 病院
- 業務内容
- 回復期リハビリテーション病棟におけるリハビリテーション業務を主とする。

本山リハビリテーション病院の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/神戸市東灘区】 脳血管を専門的に学べます!回復期リハビリテーション病院にてセラピスト募集! ◆2013年オープンのおしゃれな回復期病院◆年休115日◆定着率高め◆ロボットスーツ◆ジェントルスティム◆最新機器導入◆法人内のキャリアパス豊富◆@神戸市東灘区
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県神戸市東灘区本山南町7-7-15
- 施設形態
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病院(回復期) 病院(療養型)
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し

宮地病院の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/神戸市東灘区】 術後から在宅まで地域の皆様の健康を支える一般・療養病院にてセラピスト募集! ◆賞与3ヶ月以上◆働きやすい病院評価認定済◆病棟から訪問・通所と生活期まで経験可能◆駅からアクセス良好◆くるみんマーク取得◆3段階えるぼし認定◆@神戸市東灘区
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県神戸市東灘区本山中町4-1-8
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(療養型) 病院(ケアミックス) デイケア 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 ※病棟に応じて訪問・デイケアも担当していただきます。 【送迎業務】基本的には無し 【訪問時の移動手段】車;自転車

多機能型重症児デイすいんくの作業療法士(OT)求人
【茨城県/神栖市】 稀少求人です。重症児デイでの募集です。日曜固定休、年間休日124日!女性活躍中で産休育休、介護休暇理解ありです、残業なし、リフレッシュ休暇10日ありの、プライベートと両立可能なやさしい施設です。
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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茨城県神栖市平泉2407
- 施設形態
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小児施設 障害者施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 重症心身障害児通所支援事業(放課後等デイサービス、児童発達支援事業)での機能訓練(リハビリテーション)業務、同姓での入浴・排泄などのADL評価、計画書作成、整理整頓 1日平均5名程度の利用児・者をご担当頂きます。 【送迎業務】基本的には無し

松山ベテル病院の作業療法士(OT)求人
【愛媛県/松山市】 ◇法人採用◇日曜日固定休み◇賞与年3回4.15ヶ月◇寮・住宅手当有◇託児所有◇福利厚生充実◇特殊疾患病棟やホスピス病棟を持つ病院・介護老人保健施設・クリニック(訪問・デイケア)求人です@松山市
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛媛県松山市祝谷6-1229
- 施設形態
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病院(療養型) 病院(総合) 病院(ケアミックス) 病院(その他) 病院(外来) 介護老人保健施設 デイケア 訪問看護・リハ 病院
- 業務内容
- 病院もしくは介護老人保健施設、クリニック(通所・訪問)におけるリハビリ業務 ※法人採用のため異動の可能性有 PT・OT ・患者視点での個別リハビリ ・心身機能・活動に対するリハビリ ・リハビリテーション計画書作成及び実施 ・委員会活動 等 ST ・患者視点での個別リハビリ ・経口維持、移行に対するリハビリアプローチ ・食事、コミュニケーションの支援 ・多職種協働のリハビリテーション計画書作成及び実施 ・生活リハビリ全般と認知症予防に関わるリハビリ ・委員会活動 等 【送迎業務】基本的には無し
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
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フリーキーワード
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指定訪問看護アットリハ常盤台の作業療法士(OT)求人
【東京都/板橋区】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都板橋区常盤台4丁目7-10 ラ・ミア・カーサ常盤台2F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問リハビリテーション業務 場合によっては法人内で住居型老人ホームや放課後等デイサービスで経験積むことも可能 ※1日平均5件程度(60分訪問) ※移動時間15分 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】バイク;自転車

大府病院の作業療法士(OT)求人
【愛知県/知多郡東浦町】 精神科病院◇土曜日、日曜日、祝日休み◇残業無し◇賞与4ヶ月の高給与求人◇福利厚生充実◇年間休日123日◇ワークライフバランス推奨事業所
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県知多郡東浦町森岡上源吾1
- 施設形態
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病院(精神科) デイケア(精神科)
- 業務内容
- 精神科病院におけるリハビリテーション業務

高井病院の作業療法士(OT)求人
【岐阜県/土岐市】 ◆教育充実◆患者さんとしっかり向き合える療養型病院◆個々に応じたリハビリ提供◆子育て両立可能◆託児所有
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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岐阜県土岐市妻木町1658
- 施設形態
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病院(療養型) 病院(ケアミックス) 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 病院内でのリハビリテーション業務 【送迎業務】無し

白山リハビリテーション病院の作業療法士(OT)求人
【愛知県/春日井市】 ◆希少な回復期病院求人◆給与水準高め◆賞与4.0ヶ月◆年間休日124日以上◆子育て理解有◆男性のリハビリスタッフが産休を取得してます◆脳血管疾患に強い回復期病院求人です@春日井市
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県春日井市庄名町1011-25
- 施設形態
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病院(回復期) デイケア 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 回復期病棟におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し

介護老人保健施設はじまりの作業療法士(OT)求人
【愛知県/江南市】 年間121日(日祝固定休)、半休取得も可能でプライベート両立できる介護老人保健施設@江南市
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県江南市上奈良町旭28
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア
- 業務内容
- 施設内における入所・通所利用者へのリハビリテーション業務の提供 個人、又は集団での機能訓練、自主訓練の指導

上村病院の作業療法士(OT)求人
【鹿児島県/薩摩川内市】 リハビリ職募集!病院でのお仕事です@薩摩川内市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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鹿児島県薩摩川内市東開聞町9-22
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(療養型) 病院(総合) 病院(ケアミックス) 病院(その他) 病院(外来) 病院
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務。

井上病院の作業療法士(OT)求人
【群馬県/高崎市】 ◆大手法人での募集◆訪問部門での増員募集◆経験年数により想定年収4,000,000円以上可能◆駅チカ◆夏季・年末年始休暇有◆脊椎疾患のOPE後リハビリ件数も増加中◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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群馬県高崎市通町55
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(外来) 病院
- 業務内容
- 訪問部門におけるリハビリ業務を行って頂きます。 ※見学は随時受け付けております。(要事前連絡) 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

介護老人保健施設樹心台の作業療法士(OT)求人
【熊本県/玉名市】 託児所有り!介護老人保健施設でのお仕事@玉名市 ◆休日充実/車通勤可/残業ほぼなし/リハスタッフ複数名在籍◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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熊本県玉名市伊倉北方272-3
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア
- 業務内容
- 介護老人保健施設でのリハビリ業務全般 ・実施内容についての記録作成 【送迎業務】無し

ピース訪問看護ステーション松戸の作業療法士(OT)求人
【千葉県/松戸市】 ◆2022年オープンの訪問看護ステーション求人です◆子育て中スタッフ多数◆車通勤可能◆駅から徒歩圏★年間休日120日以上◆車訪問◆代表もOTさんです
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県松戸市高塚新田123-5
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 運転免許必須 【訪問時の移動手段】車

メディカルケアさつき診療所の作業療法士(OT)求人
【広島県/広島市佐伯区】 ◇デイケアの新設◇託児所有り◇フィットネスジム利用助成あり◇福利厚生充実◇管理者候補も募集しています@広島市佐伯区
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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広島県広島市佐伯区五月が丘2-7-25
- 施設形態
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デイケア クリニック(外来)
- 業務内容
- 通所リハビリテーション施設における利用者様へのリハビリテーション業務(理学療法、作業療法等)に就いていただきます。 ・利用者様への通所リハビリテーション業務 ・リハビリ計画の作成および実施 ・健康管理・体調チェック ・他職種との連携(看護師、介護士、ケアマネジャー等) ・新施設の運営に関わるサポート業務 【送迎業務】有り

原田病院の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/入間市】 ◇働きやすい環境◇新しく寮完備◇リハビリ室は最上階で眺めよくリハビリできる環境です◇
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県入間市豊岡1-13-3
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(療養型) 病院(総合) 病院(ケアミックス) 病院(その他) 病院(外来) 病院
- 業務内容
- 病棟(急性期・地域包括ケア・回復期リハビリ)および訪問リハビリにおけるリハビリテーション業務 配属先については、面接時の相談も可能です。 ※ジョブローテーションがありますので、技術や知識を深めることが可能です。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

音のはぴねすの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/川越市】 ◆日曜・祝日固定休み◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆年間休日110日以上◆駅チカ!徒歩2分◆残業少なめ
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県川越市中原町2丁目12-5
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り

介護老人保健施設 狭山ケアセンターの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/狭山市】 ◆大手法人◆介護老人保健施設でセラピスト様の募集資格◆残業ほとんどなし◆病院を保有している安定法人◆近隣に施設も保有しており、ショートステイとの連携もあります◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県狭山市北入曽1443-7
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 【送迎業務】無し

訪問看護リハビリステーションあおぞらの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/さいたま市南区】 <埼玉県多様な働き方企業・プラチナ認定を取得済み> 【さいたま市】県内に2つのクリニックやリハビリ施設、介護施設を運営している医療法人が母体です。 ・地域に根付いた医療介護サービスを展開しています。 ・訪問看護ステーションでリハビリ職を募集しています。
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県さいたま市南区円正寺520-13
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 施設内訪問リハビリ、個人宅訪問リハビリ業務。 【応募要件】 実務経験4年以上 【送迎業務】基本的には無し 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車;乗り物なし(徒歩など)

作業療法士で転職したご利用者様の声
全国の作業療法士求人のQ&A04月04日更新
全国の作業療法士の特徴とは?
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
作業療法士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で
57%となっています。
公表されている年収は300万円未満で13%と約1割あり、
500万円以上は4%とほとんどないことが分かります。
2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
作業療法士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が68%、非常勤が32%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
作業療法士求人の多いエリアはどこ?
1位は東京都の1907件 、2位は大阪府の1534件 、3位は神奈川県の1239件 という順で作業療法士の求人数が多い都道府県となります。
作業療法士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の15327件 、2位は給与・各種手当充実の14809件 、3位は就業時間・休日が魅力の14774件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
作業療法士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の9132件 、2位は訪問看護・リハの4108件 、3位は小児療育の3836件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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